Teamarbeit

Steckt das Team in einer festgefahrenen Situation? Herrscht dicke Luft? Wirken im Verborgenen alte Geschichten?
Wird an Ort und immer wieder in die gleichen Fettnäpfchen getreten? Wie steht es um Zuständigkeiten und Abläufe?
Braucht das Team mehr Austausch und Esprit? Oder fehlt es im Team an Zuversicht und Perspektive?
Die Beratung im beruflichen Umfeld bietet die Möglichkeit, Erfahrungen und Rollenverhalten im Team zu erkennen. Aus der Vogelperspektive ergibt sich ein Blick auf das Ganze. Vielfältige Methoden reflektieren die Alltagssituationen. Gedanken und Gefühle werden mitgeteilt. Gemeinsam werden andere Handlungsoptionen erarbeitet. Stolpersteine werden zu Bausteinen und die Freude an der beruflichen Tätigkeit kehrt zurück. Das achtsame Mitteilen von Anliegen, das gemeinsame Lernen, der klare Nutzen von Synergien und das Erarbeiten eines optimalen Zustandes stehen während der ganzen Teamarbeit im Zentrum.
Zum aufregendsten Durchbruch des 21. Jahrhunderts wird es nicht in der Technologie kommen,
sondern aufgrund einer umfassenden Vorstellung davon, was es heisst, Mensch zu werden.
John Nasbit, Zukunftsforscher